Ich arbeite seit über zehn Jahren bei meinem Arbeitgeber. In den vergangenen fünf Jahren habe ich nie eine Lohnerhöhung erhalten. Gibt es einen Rechtsanspruch auf regelmässige Lohnerhöhungen oder mindestens einen Teuerungsausgleich?
Ich arbeite seit über zehn Jahren bei meinem Arbeitgeber. In den vergangenen fünf Jahren habe ich nie eine Lohnerhöhung erhalten. Gibt es einen Rechtsanspruch auf regelmässige Lohnerhöhungen oder mindestens einen Teuerungsausgleich?